워킹맘 썸네일형 리스트형 육아휴직 종료 및 복직에 맞춰서 육아기 근로시간 단축 근무 신청하는 방법, 기간 알아보기 개요 1. 육아휴직 종료 및 복직에 맞춰 육아기 근로시간 단축 근무, 근로단축제도 사용하는 방법 알아보기 2. 육아기 근로시간 단축 제도, 육아기 근로시간 단축 근무 할 때 회사에 신청하는 방법 알아보기 소개 및 설명 1. 육아기 근로시간 단축 제도 - 만 8세 이하 자녀를 둔 근로자가 양육을 위해 근로시간을 단축할 수 있는 제도 - 근로시간 단축 후의 근무시간이 주15시간 ~ 주25시간 되어야 함 - 육아휴직을 사용했을 경우에는 최대 1년, 육아휴직을 사용하지 않았을 경우 최대 2년까지 가능 - 육아기 근로시간 단축 제도를 사용하기 위해서는, 단축 전 고용보험 가입 기간이 180일 이상이 되어야 가능 - 주 5시간 단축할 경우 통상임금의 100% 임금보전, 그 이상 단축한 경우 .. 더보기 맞벌이 부부, 워킹맘 등하원 도우미 구하는 방법, 맘카페 구인글 작성 팁 개요 1. 복직 앞둔 워킹맘, 맞벌이 부부가 아기 등하원 도우미 구하는 방법 알아보기 2. 맘카페 등에 등하원 도우미 구인글 작성할 때 팁 공유 소개 및 설명 1. 등하원 도우미 구하는 방법 - 당근마켓에 구인글 올리기 - 거주지역 맘카페에 구인글 올리기 - 등하원도우미, 베이비시터 업체 이용하기 - 지인소개 - 아파트 단지 내 커뮤니티, 아파트 단체 카톡방에 글 올리기 2. 당근마켓, 맘카페 등 등하원도우미 구인글 작성하는 방법과 팁 - 개인과 개인 간의 일이긴 하지만 일종의 구인-구직, 즉 채용과정과 동일하므로 최대한 정확하고 객관적인 내용 작성하기 - 글 작성할 때 줄글 형식이 아닌 약간의 양식을 갖춰서 작성하기 - 작성할 때 반드시 포함되어야 할 .. 더보기
